Conceito de Gestão por Pressão

A Gestão por Pressão é um tipo de gestão com um horizonte temporal muito curto e é muitas vezes adoptados para tentar inverter as consequências e não para resolver as causas. Verifica-se quando os gestores exercem continuamente pressão para a obtenção de maiores resultados sem os explicitar claramente e previamente aos restantes membros da organização.

Outros exemplos de tipos de gestão com características semelhantes são as seguintes: Gestão por Impulsos, Gestão por Crises/Problemas, Gestão por Actividades e a Gestão por Campanhas.